Senin, 01 September 2014

μια προσφορά νω

Διαπραγμάτευσης μισθών είναι ένα σημαντικό θέμα που πρέπει να αντιμετωπιστούν πριν από την πρώτη σας συνέντευξη με ένα μελλοντικό εργοδότη. Γνωρίζοντας κάτω ρυθμό σας, και να είναι σε θέση να ζήσουν με αυτό [ή σε αυτό;] είναι ένα σημαντικό πράγμα για τους υποψηφίους να αποκαλύψει πριν από την πρώτη συνέντευξη. Γιατί τότε τόσοι πολλοί από εμάς κάνουν το λάθος τακτικής και να πάει στη συνέντευξη απροετοίμαστος;

Ένα από τα πρώτα λάθη - ένας πραγματικός δολοφόνος - είναι να ανατρέψει το χέρι σας πολύ νωρίς στη διαδικασία της συνέντευξης για το τι θα δεχθεί για ένα μισθό. Πολλοί ερευνητές θα προσπαθήσουν να σας οθόνη από την εύρεση τι σχήμα εξέδρα σας είναι. Να αναφέρουμε ότι η ποσότητα πολύ νωρίς στη διαδικασία της συνέντευξης μπορεί και θα σας κλειδώσει σε ένα σχήμα που μπορεί να μην είναι ευχαριστημένοι με μεταγενέστερη. Δοκιμάστε να αλλάξετε τις απαιτήσεις του μισθού σας μετά από μια προσφορά έχει γίνει και θα συναντήσετε αναζητούν flakey ή άπληστοι.

Πρέπει να έχετε ένα εύρος μισθού κατά νου πριν πάτε για την πρώτη συνέντευξη ... τότε θα πρέπει να είναι αποφασισμένη να μην το αποκαλύψει σε εκείνη τη συνέντευξη ή μπορείτε απλά να βρείτε τον εαυτό σας στο εξωτερικό αναζητούν in. Με άλλα λόγια, θα πρέπει να ελέγχονται από η διαδικασία επιλογής για να μπορέσετε να δείξει τον εργοδότη [το άτομο με την πρόσληψη αρχή, δεν Ανθρώπινου Δυναμικού (HR) ύφασμα.] ό, τι μπορείτε να κάνετε γι 'αυτούς.

Αν σας ζητηθεί για την πρώτη συνέντευξη, τι είναι οι απαιτήσεις του μισθού σας θα πρέπει να σταματήσει τον ερευνητή. Οι πιθανότητες είναι η πρώτη συνέντευξη είναι με ένα ύφασμα ΥΕ ο οποίος έχει εκπαιδευτεί να ζιζανίων τους ανθρώπους έξω, πολλές φορές η απαίτηση του μισθού είναι ένα από τα "ζιζάνια" το ύφασμα κοιτάζει την εξάλειψη των υποψηφίων. Περισσότερο από πιθανό το ύφασμα είναι ένα "no-τίποτα» όσον αφορά τη δουλειά σας? αυτός ή αυτή είναι επιφορτισμένη με την παρουσίαση μιας συγκεκριμένης ομάδας των υποψηφίων για το άτομο με πραγματική εξουσία πρόσληψη [π.χ., επικεφαλής αεροσυνοδός, επικεφαλής πιλότος, ο διευθυντής επιχειρήσεων, κλπ] και γνωρίζει [ή νοιάζεται] λίγο για το υπόβαθρό σας ή ό, τι μπορείτε να κάνετε για την εταιρεία.

<b> Έχω δει οι καλύτεροι υποψήφιοι να προβληθεί πρόωρα επειδή αιχμή το χέρι τους πολύ νωρίς στη διαδικασία της συνέντευξης. </ b>

Λοιπόν, τι θα κάνεις αν κάποιος επιμένει σε ένα ποσοστό του μισθού; Η καλύτερη απάντηση μπορεί να συνοψιστεί κατά μήκος αυτών των γραμμών: ". Οι απαιτήσεις του μισθού μου, με βάση τη φύση και την έκταση της θέσης" Με άλλα λόγια, η πιο δύσκολη είναι η δουλειά, η υψηλότερες απαιτήσεις μισθός σας θα είναι. Αν πιεστεί περαιτέρω - υποθέτοντας ότι το ύφασμα επιμένει στην αποκάλυψη φάσμα μισθό σας - μπορείτε να ανακοινώσουμε πάντα ένα ποσό κοντά στο κάτω μέρος ρυθμό σας. Για παράδειγμα, αν θέλετε 60K και την αίσθηση ότι η αναγγελία ότι η εικόνα μπροστά από το χρόνο θα βυθιστεί, μπορείτε να τους πείτε: «η δική μου σειρά ξεκινάει από τα ανώτερα δεκαετία του '40 έως τα μέσα της δεκαετίας του '50." Με αυτόν τον τρόπο, δεν θα πρέπει να ελέγχονται για ό, τι το ύφασμα ΥΕ θα μπορούσε να εξετάσει μια υπερβολική απαίτηση μισθού. Το πιο σημαντικό, αυτό θα σας επιτρέψει να πάτε στο όλα τα σημαντικά δεύτερη συνέντευξη με το πρόσωπο που έχει την πραγματική εξουσία προσλήψεων.

Δεύτερη συνέντευξη σας είναι η ευκαιρία σας να "WOW" πιθανό εργοδότη σας. Πείτε τους ότι όλα τα πράγματα που μπορούν και θα κάνουν για αυτούς. Αποφύγετε διαπραγμάτευσης των μισθών και να τους αφήσουμε να γνωρίζουν ότι δεν μπορούν να ζήσουν χωρίς εσένα. Μόλις τα πουλήσει σε αυτό το σημείο, θα είναι έτοιμη να δώσει μισθό σχήμα 60Κ σας, αλλά και να συζητήσουν μόνο μισθό, αν το φέρει επάνω [τρίτο συνέντευξή σας θα πρέπει να είναι η πραγματική τους προσφορά σας, ωστόσο, να είναι προετοιμασμένοι για μια προσφορά νωρίτερα από ότι αν WOW τους και επιμένουν για την πρόσληψη σας επί τόπου. Σε αυτή την περίπτωση θα πρέπει να είναι σε θέση να εξασφαλίσει ανώτερη εικόνα σας].

Σε περίπτωση που η παρατήρηση να γίνεται ότι HR τους είπε ότι θα δεχθεί ένα πολύ χαμηλότερο μισθό, θα πρέπει να τονίσω ότι οι ευθύνες της εργασίας λεπτομερώς για εσάς στη συνέντευξη είναι πολύ μεγαλύτερη από ό, τι το ύφασμα HR είχε δηλώσει. Οι περισσότεροι λογικοί άνθρωποι θα καταλάβουν ότι το HR έχει μόνο μια γενική, δεν είναι μια συγκεκριμένη κατανόηση των απαιτήσεων της εργασίας, και θα αποδεχθεί τη λογική αυτή. Επαναλαμβάνουν την εμπειρία σας, οξυδέρκεια επιχείρησή σας, όλα τα σημεία που σας θέσει εκτός από το μέσο όρο των υποψηφίων, η οποία δεν είναι.

Δεν μπορώ να σας πω πόσες φορές έχω ακούσει υποψήφιοι αποτυγχάνουν σε αυτό το σημαντικό παιχνίδι, που είναι - ένα παιχνίδι της γάτας με το ποντίκι. Μην για ένα λεπτό νομίζω ότι θα είναι σε θέση να επαναδιαπραγματευτεί το μισθό σας αργότερα. Εάν εγκατασταθούν για λιγότερο που θα πρέπ

νει όλη τη διαφ

Μια επιστολή δείγμα για να χρησιμοποιήσετε ως οδηγό κατά την προετοιμασία σας παρακολουθεί γράμματα μπορεί να βοηθήσει στην αναζήτηση εργασίας σας, εκτός από το χρόνο σας και σας κάνει να φαίνεστε πολύ επαγγελματική. Ρίξτε μια ματιά στο παρακάτω, και να το χρησιμοποιήσετε ως οδηγό κατά την προετοιμασία δική σας παρακολούθηση γράμματα.

ΔΕΙΓΜΑ ΣΥΝΕΧΕΙΑ ΕΠΙΣΤΟΛΗ

ημερομηνία
Decision Maker, Θέση
Εταιρία
διεύθυνση
Πόλη
Μέλος, Τ.Κ


Αγαπητέ (όνομα χρήσης),

Ήθελα να αγγίξει βάση με εσάς όσον αφορά την πρόσφατη αίτησή μου με την παρέα σας. Γνωρίζοντας είστε απασχολημένος έχω περικλείεται ένα άλλο αντίγραφο του βιογραφικού μου για την αξιολόγησή σας.

Τα ενδιαφέροντά μου και εργασιακή εμπειρία είναι στους τομείς των πωλήσεων και της διαχείρισης. Έχοντας δουλέψει με Xyz εταιρεία για τα τελευταία επτά χρόνια ως αντιπρόσωπος πωλήσεων, έχω μεγάλη εμπειρία και πιστεύω ότι θα μπορούσε να είναι ένα ισχυρό πλεονέκτημα για τον οργανισμό σας.

Θα εκτιμούσα την ευκαιρία να επισκεφθούν μαζί σας στο πρόσωπο, και θα καλέσει την επόμενη εβδομάδα για να ελέγξετε τη διαθεσιμότητα σας.

Σας ευχαριστούμε για το χρόνο σας.


Με εκτίμηση,


John Doe

Συνέχιση κλειστό

Χρησιμοποιήστε αυτό το δείγμα ως πρότυπο, και την αλλαγή των σχετικών τμημάτων του να χωρέσει τις δικές σας ικανότητες, την εμπειρία και τα ενδιαφέροντα. Προσαρμόστε αυτό, και να το στείλετε μια εβδομάδα ή δέκα ημέρες μετά την αποστολή από κάθε βιογραφικό, για κάθε εταιρεία που έχετε εφαρμόσει σε. Μετά up είναι μια ικανότητα που πολλοί άνθρωποι αποτυγχάνουν να μάθουν, και μπορεί να κάνει όλη τη διαφορά στο να πάρει μια συνέντευξη. Πειραματιστείτε με αυτό, τίθενται προτάσεις και παραγράφους σε δικά σας λόγια, και να το διαβάσετε όπως σας έγραψε. Μην έχετε την εντύπωση ότι η επιστολή θα πρέπει να χρησιμοποιηθεί "ως έχει" χωρίς αλλαγές. Είναι ένα δείγμα, ή ένα πρότυπο, αν θέλετε, και έχει σχεδιαστεί για να είναι ένας οδηγός για να μπορείτε να ακολουθήσετε, δεν είναι το τέλος το ίδιο αποτέλεσμα.

Η επιστολή του δείγματος μπορεί επίσης να χρησιμοποιηθεί κατά την εφαρμογή σε απευθείας σύνδεση μέσω των διαφόρων τραπεζικών εργασίας των υπηρεσιών στο Διαδίκτυο. Όλοι έχουν μια θέση για ένα βιογραφικό σημείωμα και συνοδευτική επιστολή. Μια εβδομάδα ή δέκα ημέρες μετά την εφαρμογή του, δεν βλάπτει να υποβάλουν εκ νέου αίτηση, με τη χρήση του δείγματος, όπως ένας οδηγός στο χώρο που προορίζεται συνήθως για μια συνοδευτική επιστολή για τη δεύτερη αίτησή σας.

Εκτός από την παρακολούθηση e-mail, εργαλειοθήκη προσωπική μάρκετινγκ σας θα πρέπει να περιλαμβάνει και άλλα προϊόντα πρώτης ανάγκης. Αυτά θα πρέπει να περιλαμβάνουν ένα καλογραμμένο βιογραφικό, πολλά αντίγραφα σε χαρτί καλής ποιότητας, ένα δείγμα συνοδευτική επιστολή που μπορείτε να χρησιμοποιήσετε για την προσαρμογή, αντίγραφα του φύλλου αναφοράς σας, μια ιστορία μισθό, απλά αντίγραφα φωτογραφικό χαρτί από συστατικ

υν με λέξη-of-mo

Οι περισσότεροι άνθρωποι πιστεύουν ότι το καλοκαίρι είναι η χειρότερη στιγμή για να προβεί σε αναζήτηση εργασίας. Μεταξύ φοιτητές και μαθητές λυκείου τρώνε μέχρι την αγορά, διακοπές, υστερούν προϋπολογισμούς, κλπ πρόσληψη φαίνεται να υστερούν κατά τη διάρκεια του καλοκαιριού καθιστώντας το μια κακή στιγμή για να προβεί σε αναζήτηση εργασίας. Στην πραγματικότητα, το καλοκαίρι είναι μια πολύ καλή στιγμή στο κυνήγι εργασίας. Εδώ είναι μερικές συμβουλές για να κάνετε τη θερινή ώρα την αναζήτηση εργασίας σας πιο αποτελεσματικά:

Spiff up δεξιότητες τηλέφωνο σας. Με τους ανθρώπους στις διακοπές, θα πρέπει να λαμβάνουν περισσότερα μηνύματα φωνητικού ταχυδρομείου από το συνηθισμένο, όπως την προσπάθειά σας να φτάσετε τους ανθρώπους στο δίκτυό σας για την αναζήτηση εργασίας. Πάντα να πραγματοποιείτε κλήσεις με ένα σημειωματάριο ή διοργανωτής κοντά και να λάβει υπόψη του όταν οι επαφές σας θα είναι πίσω στο γραφείο. Ορίστε ένα e-mail μέχρι να παραδοθεί την επόμενη ημέρα * μετά * την επιστροφή του ατόμου και να ορίσετε μια υπενθύμιση για να ζητήσει εκ νέου τη δεύτερη ημέρα μετά αυτός / αυτή επιστρέφει.

Βεβαιωθείτε ότι έχετε αφήσει μια σαφή, ενημερωτικό φωνητικό ταχυδρομείο. Βεβαιωθείτε ότι έχετε δηλώσει το όνομά σας δύο φορές, τον αριθμό τηλεφώνου σας δύο φορές, και το μήνυμά σας μία φορά. Δώστε μια καλή στιγμή για ένα call-back. Το παρακάτω είναι ένα γενικό τύπο για την αποτελεσματική φωνητικό ταχυδρομείο.

"Γεια σας, αυτό είναι. Ο αριθμός μου είναι XXX-XXX-XXXX. Καλώ γιατί. Η καλύτερη στιγμή για να πάρετε πίσω σε επαφή μαζί μου είναι. Και πάλι, αυτό είναι και ο αριθμός μου είναι XXX-XXX-XXXX. Σας ευχαριστούμε! "

Πάντα περιλαμβάνει τον κωδικό της περιοχής σας με τον αριθμό τηλεφώνου σας. Πολλές φορές, οι άνθρωποι δεν μπορούν να επιστρέψουν κλήσεις, επειδή δεν είναι σίγουρος όπου ο καλών ζητά από. Δίνοντας τη ζώνη ώρας σας βοηθά ο παραλήπτης του μηνύματος σας γνωρίζουμε πού βρίσκονται και τους βοηθά να γνωρίζουμε ακριβώς πότε να σας καλέσουμε. Μιλάτε αργά και καθαρά, ειδικά αν η αγγλική δεν είναι η μητρική σας γλώσσα. Spell το όνομά σας, αν η ορθογραφία δεν είναι εύκολα αναγνωρίσιμο. Παρέχουν περισσότερα από ένα αριθμό, αν είναι δυνατόν και να επαναλάβετε τους δύο φορές.

Επωφεληθείτε από τις καλοκαιρινές κοινωνικές δραστηριότητες για την αναζήτηση εργασίας σας. Οι περισσότερες θέσεις γεμίζουν με λέξη-of-mouth. Αυτό σημαίνει ότι οι περισσότεροι άνθρωποι με τους οποίους μιλάτε, τόσο πιο αποτελεσματική αναζήτηση εργασίας σας. Το καλοκαίρι είναι γεμάτο από κοινωνικές δραστηριότητες από το πικ-νικ στην οικογενειακή επανένωση σε παιχνίδια με μπάλα. Αξιοποιήστε στο έπακρο των συναθροίσεων των ανθρώπων για να συγκεντρώσει πληροφορίες για την αναζήτησή σας και να επεκτείνουν το δίκτυό σας προς τις εταιρείες-στόχους σας.

Εθελοντής. Το καλοκαίρι φαίνεται γεμάτη με ευκαιρίες να εργαστούν εθελοντικά. Ο εθελοντισμός όχι μόνο κερδίζει επιπλέον επαφές του δικτύου για την αναζήτησή σας, αλλά έχει πολλές συναισθηματικές ανταμοιβές, πάρα πολύ. Ψάχνετε για μια θέση εργασίας, ειδικά για όσους έχουν εμπλακεί σε μεγάλες αναζητήσεις (πάνω από 3 μήνες) είναι συναισθηματικά κουραστική. Τα ζεστά fuzzies που λαμβάνετε από τον εθελοντισμό βοηθήσει σε μεγάλο βαθμό προς την τόνωση ψυχική στάση σας.

Να είστε επίμονοι. Δεδομένου ότι πολλοί ερευνητές εργασίας λασκάρω το καλοκαίρι σκέψης που σπαταλούν το χρόνο τους, ο ανταγωνισμός σας είναι μικρότερη. Επωφεληθείτε από αυτό και να εντείνουμε τις

Θα κάνει κανένα καλό σε υποψήφιο ο οποίος ισχυρίζεται ότι είναι

Είναι φυσιολογικό για κάθε άτομο να αγωνιστεί για την εξέλιξη της σταδιοδρομίας και την ανάπτυξη. Τους κάνει να αισθάνονται ότι όλα τη σκληρή δουλειά τους έχει αποδώσει καρπούς και ότι η προώθηση είναι, πράγματι, η καλύτερη ανταμοιβή που μπορούν να πάρουν.

Ωστόσο, για ορισμένα των οποίων η τύχη φαίνεται να είναι τόσο απατηλή, θα πρέπει να βρουν τη δική τους ανάπτυξη κάπου αλλού. Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο οι περισσότεροι από αυτούς επέλεξαν για την εκτελεστική αναζήτηση εργασίας, όπου ελπίζουν ότι κάποια μέρα θα είναι αρκετά τυχεροί για να βρουν την εκτελεστική δουλειά που έχουν εδώ και καιρό ονειρεύεστε για.

Αλλά είναι πραγματικά μόνο η τύχη; Ή είναι μερικοί παράγοντες που πρέπει να λαμβάνονται υπόψη κατά την αναζήτηση για το εκτελεστικό δουλειά των ονείρων τους;

Προσγείωση μια καλή εκτελεστική εργασία δεν εξαρτάται από την τύχη. Για τους ανθρώπους που θέλουν να μάθουν μερικές συμβουλές σχετικά με τους εκτελεστικούς αναζητήσεις εργασίας, εδώ είναι μερικές υποδείξεις για το πώς να πάρει τη δουλειά των ονείρων μου:

1 Killer εμφάνιση

Το ρητό, «Looks θα μπορούσε να σκοτώσει" δεν είναι μια συγκρατημένη περιγραφή. Αν και η λέξη kill χρησιμοποιείται μόνο κυριολεκτικά και η λέξη ματιά συνδέεται μερικές φορές με κοιτάζει επίμονα. Αλλά τι να επισημανθεί εδώ είναι ότι φαίνεται μπορεί να σκοτώσει σίγουρα τις πιθανότητες ενός ατόμου για προσγείωση δουλειά του ή της εκτελεστικής εάν ο αιτών είχε χάσει ένα μεγάλο παράγοντα: την εμφάνιση.

Όπως λέει και η παροιμία, οι πρώτες εντυπώσεις τελευταία, οπότε θα ήταν καλύτερο να κάνουμε αυτή την πρώτη εντύπωση κοιτάζοντας ακριβώς σωστό για τη δουλειά. Μετά από όλα, αν ένα άτομο θέλει να έχει μια εκτελεστική εργασία, στη συνέχεια, θα πρέπει να ντυθείτε κατάλληλα για τη θέση. Με τον τρόπο αυτό, η εκτελεστική δουλειά είχε η αναζήτηση για τη δύναμη απλά να γίνει πραγματικότητα.

2 Εμφάνιση κάποια γνώση

Για μια εκτελεστική θέση, οι περισσότεροι jual pupuk hantu multiguna exclusive eceran hormon hayati merk herbal yang untuk asli termurah εργοδότες θα θέλουν να προσλάβουν όσους είναι ήδη ένας εμπειρογνώμονας στον τομέα τους. Αυτό σημαίνει ότι οι αιτούντες θα πρέπει να είναι έμπειρος σε θέματα που αφορούν επιλέξει τη σταδιοδρομία τους. Αυτό θα δείξει ότι ο αιτών έχει ήδη ξεκινήσει ένα συνεκτικό κομμάτι καριέρα και είναι ήδη γνώστες στον τομέα.

Θα κάνει κανένα καλό σε υποψήφιο ο οποίος ισχυρίζεται ότι είναι μια «γρύλος όλων των εμπορίων, αλλά κύριος κανένας." Έξι από τους 10 υποψηφίους προσέλαβε λόγω της εμπειρίας τους σε ένα συγκεκριμένο τομέα. Αυτό σημαίνει μόνο ότι οι εργοδότες ανησυχούν περισσότερο με τους ανθρώπους που έχουν ήδη κατακτηθεί καριέρα τους και έχουν καθιερώσει τη συνεχή ανάπτυξη της σταδιοδρομίας.

Βρίσκοντας μια διαθέσιμη εκτελεστικό δουλειά θα μπορούσε να είναι ένα πράγμα, αλλά στην πραγματικότητα να πάρει αυτό το εκτελεστικό όνειρο δουλειά είναι ένα άλλο πράγμα. Κοιτάζοντας και ενεργεί το μέρος είναι ένα must για την προσγείωση ότι η δουλειά των ονείρων!